Calidad Pascual vuelve a estar presente en el ranking Merco Talento 2018, en el que se posicionan las cien empresas más valoradas para trabajar en España. Este barómetro sitúa a la compañía arandina en el puesto 31, subiendo nueve posiciones en el ranking. En palabras de Palmira García, directora de Gestión y Desarrollo de Talento de Calidad Pascual, “este ascenso supone un gran reconocimiento al trabajo que estamos llevando a cabo en materia de gestión y desarrollo de nuestro talento. Además, indica que vamos en buena dirección y que debemos continuar trabajando en esta línea. Tenemos la convicción de que nuestras personas marcan la diferencia, y que Calidad Pascual crecerá tanto y tan lejos como ellas crezcan y se desarrollen. Por ello, nuestro principal objetivo es ayudarlos a desplegar todo su potencial y acompañarlos en el desarrollo de su carrera profesional”.
La compañía arandina siempre se ha caracterizado por hacer de sus empleados su principal valor, dotándolas de las mejores condiciones. Desde hace años, desarrolla un modelo de gestión que persigue implicar, inspirar y desarrollar a las personas a través de diferentes programas e iniciativas, con planes de carrera y desarrollo para potenciarlo y obtener así la mejor versión de cada uno de sus empleados.
Calidad Pascual sustenta su trabajo en un modelo de Empresa Familiarmente Responsable (EFR), basado en tres pilares: la conciliación o responsabilidad compartida; la igualdad de oportunidades y la diversidad e integración de la discapacidad, que conlleva una gestión proactiva e integradora de la diversidad en todas sus dimensiones.
Calidad Pascual Leche Ganadería Bienestar animal